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Referenznummer: RV92691

Oberarzt Pneumologie m/w/d

Es wird eine Fachkraft für die Position des Oberarztes (w/m/d) in der Pneumologie gesucht. Die Stelle umfasst sowohl klinische als auch organisatorische Aufgaben in einer spezialisierten Abteilung.

Ihr neuer Arbeitgeber

Betten

565

Kliniktyp

Akutklinik

Trägerschaft

Öffentlich

Bundesland

Baden-Wuerttemberg

Vorstellung der Abteilung

  • Die Abteilung fokussiert sich auf die Diagnostik und Therapie von pneumologischen Erkrankungen.
  • Es werden sowohl stationäre als auch ambulante Versorgungsangebote bereitgestellt.
  • Es besteht ein aktiver Aufbau und eine strategische Weiterentwicklung im Bereich Pneumologie.
  • Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen wird gefördert.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind Bestandteil des Arbeitsumfeldes.

Klinische und organisatorische Aufgaben

  • Durchführung und Befundung von Bronchoskopien gehören zu den Hauptaufgaben.
  • Die fachärztliche Versorgung von Patientinnen und Patienten wird eigenverantwortlich sichergestellt.
  • Oberärztliche Verantwortung für die Anleitung und Supervision von Assistenzärzten wird erwartet.
  • Aktive Mitwirkung in der medizinischen Ausbildung von Studierenden ist Teil der Rolle.
  • Teilnahme am oberärztlichen Rufdienst ist erforderlich.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

  • Abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Pneumologie sowie deutsche Approbation sind zwingend erforderlich.
  • Umfassende Berufserfahrung in der Pneumologie ist gewünscht.
  • Eingehende fachliche Kompetenz in der Betreuung von Patientinnen und Patienten wird vorausgesetzt.
  • Ein hohes Engagement zur Weiterentwicklung des Bereichs Pneumologie ist notwendig.
  • Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau sind erforderlich.

Benefits der Position

  • Einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich, den die Fachkraft aktiv mitgestalten kann, wird geboten.
  • Einstieg in ein neu entstehendes Klinikum bietet gute Perspektiven für die Karriere.
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie leistungsgerechte Vergütung werden angeboten.
  • Zuschüsse zum Fahrradleasing oder Jobticket sind verfügbar.
  • Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden individuell abgestimmt angeboten.

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