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Referenznummer: RV95350

Oberarzt Nuklearmedizin m/w/d

Gesucht wird ein Oberarzt für Radiologie und Nuklearmedizin in unbefristeter Anstellung in Voll- oder Teilzeit. Die Position umfasst die stationäre und ambulante Versorgung sowie die Mitwirkung an fachübergreifenden Strukturen der Abteilung.

Ihr neuer Arbeitgeber

Betten

316

Kliniktyp

Akutklinik

Trägerschaft

Kirchlich

Bundesland

Nordrhein-Westfalen

Vorstellung der Abteilung

  • Die Abteilung für Radiologie und Nuklearmedizin ist als zentrale Einrichtung in die stationäre und ambulante Versorgung eingebunden.
  • Es wird das vollständige Spektrum radiologischer Leistungen einschließlich Spezialverfahren angeboten.
  • Im Schwerpunktbereich Senologie besteht ein besonderer diagnostischer Fokus mit Mammographie und stereotaktischen Vakuumbiopsien.
  • In die Abteilung ist ein Standort des Mammographie-Screenings integriert.
  • Es besteht eine enge Kooperation mit einer integrierten Röntgenpraxis sowie eine Tätigkeit im Medizinischen Versorgungszentrum (MVZ).

Klinische und organisatorische Aufgaben

  • Die Position umfasst die radiologische Versorgung von stationären und ambulanten Patienten.
  • Die Teilnahme am Bereitschaftsdienst gehört zum Aufgabenbereich.
  • Assistenzärzte in Weiterbildung werden fachlich unterstützt und betreut.
  • Die Mitwirkung an internen Tumorkonferenzen ist vorgesehen.
  • Die Tätigkeit erfolgt in interdisziplinärer Zusammenarbeit und unter Einbeziehung innovativer fachlicher Konzepte.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

  • Vorausgesetzt wird die Anerkennung als Facharzt für Radiologie.
  • Erwartet werden Sozialkompetenz und Führungskompetenz.
  • Erforderlich sind Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Empathie.
  • Wünschenswert ist Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
  • Erwartet wird die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung.

Benefits der Position

  • Es besteht eine unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit.
  • Die Dienst-, Fortbildungs- und Urlaubsplanung erfolgt langfristig und verbindlich.
  • Vor Aufnahme der Tätigkeit sind Hospitationsmöglichkeiten zum Kennenlernen der Abteilung vorgesehen.
  • Die Vergütung erfolgt nach AVR, ergänzt um betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen.
  • Es bestehen Vergünstigungen über ein Benefits-Programm sowie die Möglichkeit zum Fahrradleasing.

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