Oberarzt Kinder- und Jugendmedizin m/w/d

Vorstellung der Abteilung

• Die Abteilung deckt das Spektrum der Kinder- und Jugendmedizin mit stationärer Versorgung, Spezialambulanzen und Notfallambulanz ab.
• Ein wesentlicher Schwerpunkt liegt in der Versorgung von Patienten eines Level-1-Perinatalzentrums.
• Es besteht eine enge Zusammenarbeit mit den eigenständigen Bereichen Kinderchirurgie und Kinder- und Jugendpsychosomatik.
• Die volle Weiterbildungsbefugnis für Kinder- und Jugendmedizin, Neonatologie, Neuropädiatrie und Diabetes (Deutsche Diabetes Gesellschaft) ist vorhanden.
• Eine Zusatzbezeichnung in Neonatologie kann innerhalb der Abteilung erworben werden.

Klinische und organisatorische Aufgaben

• Die oberärztliche Tätigkeit erfolgt mit klinischem Schwerpunkt in der Neonatologie oder in einem anderen Bereich der Pädiatrie.
• Die Versorgung von Patienten eines Level-1-Perinatalzentrums in den Hintergrunddiensten gehört verbindlich zum Aufgabenbereich.
• Die Mitwirkung in der Allgemeinpädiatrie ist vorgesehen.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen ist Bestandteil der Position.
• Die Ausbildung jüngerer ärztlicher Kollegen sowie die Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Abteilung werden erwartet.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

• Erforderlich ist die Anerkennung als Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin.
• Vorausgesetzt werden fundierte neonatologische Kenntnisse und Sicherheit in der Versorgung eines Level-1-Perinatalzentrums im Hintergrunddienst.
• Eine Zusatzbezeichnung Neonatologie oder Pädiatrische Intensivmedizin ist wünschenswert.
• Erwartet werden Interesse an der Allgemeinpädiatrie sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Weiterbildung.
• Vorausgesetzt werden Teamfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationsgeschick, Empathie sowie ein Nachweis über Masernimpfung oder Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz.

Benefits der Position

• Es besteht die Möglichkeit einer unbefristeten Beschäftigung in Teilzeit oder Vollzeit.
• Eine sorgfältige Einarbeitung ist vorgesehen.
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungen werden unterstützt.
• Die Position bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten.
• Zu den belegten Rahmenbedingungen gehören betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonten, vergünstigte Verpflegung, ein bezuschusstes Jobticket und Förderung der Fahrradnutzung.

Stellenbeschreibung