Oberarzt Geriatrie m/w/d

Vorstellung der Abteilung

• Die Akutgeriatrie ist auf die ganzheitliche Versorgung älterer Patienten ausgerichtet.
• Im Mittelpunkt stehen frühzeitige Diagnostik, individuelle Therapie und gezielte Remobilisierung.
• Die Behandlung verfolgt das Ziel, Selbstständigkeit zu fördern und die Rückkehr in den gewohnten Alltag zu unterstützen.
• Die geriatrische Versorgung erfolgt im interdisziplinären Zusammenspiel mit Innere Medizin, Unfallchirurgie, Neurologie und Psychiatrie.
• Die Weiterentwicklung geriatrischer Strukturen und die Qualitätssicherung orientieren sich an den Anforderungen der geriatrischen Komplexbehandlung.

Klinische und organisatorische Aufgaben

• Die Position umfasst die eigenständige Vertretung des Fachs in Teilbereichen der Akutgeriatrie, insbesondere bei Visiten und Diagnostik.
• Es wird oberärztliche Verantwortung in der Versorgung geriatrischer Patienten übernommen.
• Die fachliche Beratung und Unterstützung anderer Fachabteilungen bei geriatrischen Fragestellungen gehört zum Aufgabenbereich.
• Assistenzärzte werden fachlich angeleitet, supervidiert und in ihrer Weiterbildung unterstützt.
• Zum Tätigkeitsprofil gehören die Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Akutgeriatrie, die Mitarbeit an medizinischen Prozessen und Qualitätsstandards sowie die Übernahme von Diensten im Fachbereich.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

• Vorausgesetzt wird eine Facharztanerkennung mit Zusatzbezeichnung Geriatrie oder eine fortgeschrittene Weiterbildung mit dem Ziel des Erwerbs dieser Zusatzbezeichnung.
• Erwartet wird ein besonderes Interesse an den medizinischen Herausforderungen und Bedürfnissen älterer Patienten.
• Erforderlich ist Erfahrung oder ausgeprägtes Interesse an der Diagnostik und Behandlung atypischer Krankheitsverläufe im höheren Lebensalter.
• Vorausgesetzt werden Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Gewünscht sind Interesse am Querschnittsbereich Geriatrie und Bereitschaft zur Weiterentwicklung moderner geriatrischer Behandlungskonzepte.

Benefits der Position

• Die Vergütung erfolgt nach AVR Caritas mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung.
• Es bestehen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit persönlichem Fortbildungsbudget und Fortbildungsurlaub.
• Die Position bietet Mitwirkungsmöglichkeiten an der Weiterentwicklung geriatrischer Strukturen und an der Qualitätssicherung.
• Die Zusammenarbeit ist durch eine offene Kommunikationskultur und kurze Kommunikationswege geprägt.
• Zusätzliche Angebote umfassen Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Zugang zu einer Wissensplattform und Parkmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung