Oberarzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe m/w/d

Vorstellung der Abteilung

• Die Abteilung deckt das gesamte Spektrum der Gynäkologie und Geburtshilfe ab.
• Zum gynäkologischen Leistungsspektrum gehören operative Behandlungen gutartiger, bösartiger und entzündlicher Erkrankungen der weiblichen Genitalorgane einschließlich der Brust.
• Schwerpunkte bestehen in der minimal-invasiven Chirurgie, in der Behandlung von Inkontinenz sowie in der Versorgung von Erkrankungen der weiblichen Brust.
• Ein zertifiziertes Brustkrebszentrum ist Bestandteil des fachlichen Angebots.
• Es bestehen vollständige Weiterbildungsbefugnisse für spezielle Geburtshilfe und Perinatologie sowie für gynäkologische Onkologie.

Klinische und organisatorische Aufgaben

• Die Position umfasst die fachärztliche Behandlung und Betreuung von Patientinnen im Bereich Gynäkologie und Geburtshilfe.
• Zum Aufgabenbereich gehört die fachliche Supervision von Assistenzärzten.
• Die Anleitung und Weiterbildung des ärztlichen Nachwuchses ist Teil der Funktion.
• Es wird die Sicherstellung einer hohen medizinischen Behandlungsqualität erwartet.
• Die Tätigkeit erfolgt im Spektrum der operativen Gynäkologie und Geburtshilfe.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

• Vorausgesetzt wird der Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe.
• Erforderlich ist eine deutsche Approbation.
• Erwartet werden fortgeschrittene Kenntnisse in der operativen Gynäkologie oder alternativ in der Geburtshilfe.
• Gewünscht ist Bereitschaft zur Vernetzung und Beratung niedergelassener Kollegen.
• Vorausgesetzt werden gute Kommunikationsfähigkeit, Motivation und Einsatzbereitschaft.

Benefits der Position

• Die Vergütung erfolgt nach TV-Ärzte VKA, ergänzt durch eine betriebliche Altersvorsorge.
• Es bestehen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung sowie zum Erwerb der Schwerpunkte spezielle Geburtshilfe und Perinatologie und gynäkologische Onkologie.
• Fort- und Weiterbildungen werden gefördert; zudem sind Schwerpunktvertiefung und Promotion möglich.
• Es werden Zuschüsse für Fahrradleasing oder ein Jobticket angeboten.
• Zur Position gehören Urlaubstage, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung sowie weitere Mitarbeitervorteile.

Stellenbeschreibung