Oberarzt Anästhesiologie m/w/d

Vorstellung der Abteilung

• Die Abteilung verantwortet die perioperative Versorgung von Patienten in der Anästhesiologie, operativen Intensivmedizin und Schmerztherapie.
• Zum Leistungsspektrum gehören moderne Verfahren der Allgemein- und Regionalanästhesie einschließlich rückenmarksnaher und peripherer Nervenblockaden.
• Besondere Versorgungsschwerpunkte bestehen bei regionalanästhesiologischen Verfahren zur Schmerzbehandlung, in der geburtshilflichen Anästhesie sowie bei hochkomplexen gefäßchirurgischen Eingriffen im Hybridsaal.
• Die Versorgung akut verletzter Patienten erfolgt interdisziplinär im Schockraum gemeinsam mit der Chirurgie.
• Für die Weiterbildung liegen Ermächtigungen für die volle anästhesiologische Weiterbildungszeit sowie für Spezielle Intensivmedizin vor.

Klinische und organisatorische Aufgaben

• Die Position umfasst die anästhesiologische und intensivmedizinische Versorgung der Patienten.
• Übernommen wird oberärztliche Verantwortung im Bereich der Anästhesie und Intensivmedizin.
• Zum Aufgabenspektrum gehört die Mitwirkung bei der perioperativen Betreuung einschließlich anästhesiologischer Verfahren in unterschiedlichen operativen Kontexten.
• Die Teilnahme am Rufdienst ist Bestandteil der Tätigkeit.
• Erwartet wird die Mitwirkung an der fachlichen Weiterentwicklung der Abteilung sowie an interdisziplinären Besprechungen und Fortbildungen.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

• Vorausgesetzt wird die abgeschlossene Facharztanerkennung für Anästhesiologie.
• Erforderlich ist eine vorhandene Zusatzbezeichnung Intensivmedizin.
• Erwartet wird die Bereitschaft, fachliche und organisatorische Verantwortung zu übernehmen.
• Gefordert sind Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.
• Vorausgesetzt werden Führungs- und Sozialkompetenz sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und aktiven Mitgestaltung der Abteilungsentwicklung.

Benefits der Position

• Geboten werden Fort- und Weiterbildungen.
• Vorgesehen sind flexible Arbeitszeitmodelle in Teilzeit oder Vollzeit.
• Es bestehen Vergünstigungen und Rabatte.
• Unterstützungsangebote umfassen Kinderbetreuung, Unterstützung rund um die Geburt und Angebote zur Pflege von Angehörigen.
• Zusätzliche Angebote bestehen in den Bereichen Hochschulkooperation sowie Information und Kommunikation.

Stellenbeschreibung