Zurück zum Stellenmarkt
Referenznummer: RV96061

Leitender Oberarzt Urologie m/w/d

Gesucht wird ein Leitender Oberarzt für Urologie in Voll- oder Teilzeit. Die Position umfasst eine Führungsaufgabe in der urologischen Versorgung sowie Verantwortung in Diagnostik, Therapie und ärztlicher Anleitung.

Ihr neuer Arbeitgeber

Betten

500

Kliniktyp

Akutklinik

Trägerschaft

Privat

Bundesland

Baden-Wuerttemberg

Vorstellung der Abteilung

  • Die Position ist in einer Klinik für Urologie angesiedelt.
  • Der fachliche Schwerpunkt der Abteilung liegt in der urologischen Diagnostik und Therapie.
  • Die Tätigkeit ist in eine klinische Führungsstruktur eingebunden.
  • Die Versorgung erfolgt in interdisziplinärer Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
  • Für die fachliche Entwicklung stehen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über ein Bildungszentrum und eine interne Wissensplattform zur Verfügung.

Klinische und organisatorische Aufgaben

  • Die Position übernimmt Verantwortung im Führungsteam der Klinik für Urologie.
  • Die klinische Versorgung umfasst die Diagnostik und Therapie urologischer Patienten.
  • Assistenzärzte werden fachlich unterstützt und angeleitet.
  • Die Tätigkeit beinhaltet eine kontinuierliche Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst.
  • Die Zusammenarbeit erfolgt fachübergreifend mit den beteiligten Abteilungen.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

  • Erforderlich ist eine abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Urologie.
  • Vorausgesetzt wird die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
  • Erwartet werden Kollegialität, Sensibilität und eine ausgeprägte Vorbildfunktion.
  • Vorausgesetzt werden eine patientenorientierte Arbeitsweise, Einsatzfreude, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
  • Erforderlich sind die qualifizierte Vertretung des Fachgebietes nach innen und außen sowie ein gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern.

Benefits der Position

  • Es wird ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung angeboten.
  • Die Position kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden.
  • Es bestehen vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
  • Für die individuelle fachliche Entwicklung stehen ein Bildungszentrum und eine interne Wissensplattform zur Verfügung.
  • Zusätzliche Leistungen umfassen eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung, Vergünstigungen im Rahmen von Präventionsangeboten sowie einen Zuschuss zu einem öffentlichen Nahverkehrsticket.

Warum die Zusammenarbeit mit BeyondHealth?

Wir begleiten Ärzt:innen diskret und persönlich zur passenden Position – kostenlos und ohne Bewerbungsstress.

Kostenlos & unverbindlich

Unsere gesamte Beratung ist für Sie vollständig kostenlos. Wir werden ausschließlich von den Kliniken vergütet.

Diskret & anonym

Ihr Name bleibt geschützt. Kliniken sehen nur Ihr anonymes Kurzprofil – bis Sie die Freigabe erteilen.

Persönliche Begleitung

Eine feste Ansprechperson begleitet Sie von der Auswahl passender Optionen bis zur Vertragsunterschrift.