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Referenznummer: RV95402

Leitender Oberarzt Anästhesiologie m/w/d

Gesucht wird ein Leitender Oberarzt für Anästhesiologie mit Verantwortung in der klinischen, organisatorischen und strategischen Weiterentwicklung der Abteilung. Die Position umfasst leitende Aufgaben in der Anästhesie und an den Schnittstellen zum operativen Bereich.

Ihr neuer Arbeitgeber

Betten

250

Kliniktyp

Akutklinik

Trägerschaft

Privat

Bundesland

Sachsen-Anhalt

Vorstellung der Abteilung

  • Die Abteilung ist auf Anästhesie und Intensivmedizin ausgerichtet.
  • Sie betreut operative Patienten aus verschiedenen Fachbereichen.
  • Es besteht eine moderne technische Ausstattung für das anästhesiologische Leistungsspektrum.
  • Ein Schwerpunkt liegt auf modernen Narkoseverfahren.
  • Zur fachlichen Weiterentwicklung gehören strukturierte Weiterbildung sowie Fortbildungsangebote.

Klinische und organisatorische Aufgaben

  • Die Position umfasst die ständige Vertretung der ärztlichen Leitung der Abteilung.
  • Sie beinhaltet die Mitverantwortung für die Führung des ärztlichen Teams.
  • Die enge Zusammenarbeit mit dem OP-Management zur Steuerung eines effizienten OP-Ablaufs gehört zum Aufgabenbereich.
  • Die strukturierte Weiterbildung von Assistenzärzten wird aktiv vorangetrieben.
  • Die Sicherung und Weiterentwicklung medizinischer Qualitätsstandards, Behandlungspfade sowie ultraschallgestützter Regionalanästhesie sind Teil der Funktion.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

  • Vorausgesetzt wird die Anerkennung als Facharzt für Anästhesiologie.
  • Erwünscht ist die Zusatzbezeichnung spezielle Schmerztherapie und/oder Notfallmedizin.
  • Erforderlich ist fundierte Führungserfahrung in leitender Funktion.
  • Vorausgesetzt werden Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliches Verständnis und organisatorisches Geschick im OP-Management.
  • Erwartet werden Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein wertschätzender Umgang mit Patienten und Kollegen.

Benefits der Position

  • Die Position bietet eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive.
  • Es bestehen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über ein Bildungsportal sowie Zugriff auf eine elektronische Fachbibliothek.
  • Wissenschaftliche Aktivitäten und fachliche Vernetzung werden gefördert.
  • Geboten werden strukturierte Arbeitszeiten und verlässliche Dienstmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Zur Position gehören Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Fahrradleasing.

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