Facharzt Radiologie m/w/d

Vorstellung der Abteilung

• Der Einsatz erfolgt in einer radiologischen Einheit mit diagnostischem Spektrum in konventionellem Röntgen, Computertomographie (CT) und Magnetresonanztomographie (MRT).
• Die Abteilung ist in die diagnostischen und therapeutischen Abstimmungen mit anderen Fachabteilungen eingebunden.
• Ein Schwerpunkt liegt auf der qualitätsgesicherten Durchführung und Befundung radiologischer Untersuchungen.
• Die fachliche Weiterentwicklung radiologischer Standards ist Teil des abteilungsbezogenen Arbeitsumfelds.
• Die Abteilung bietet die Möglichkeit, neue diagnostische Methoden zu erlernen oder mitzugestalten.

Klinische und organisatorische Aufgaben

• Radiologische Untersuchungen in konventionellem Röntgen, CT und MRT werden eigenständig durchgeführt und befundet.
• Die zugehörige Qualitätssicherung wird im Rahmen der Untersuchungen mitverantwortet.
• Qualitätsstandards werden fachlich weiterentwickelt und aktiv mitgestaltet.
• Die Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen erfolgt im Rahmen von Diagnostik- und Therapiebesprechungen.
• Assistenzärzte und medizinisch-technisches Personal werden angeleitet und fachlich unterstützt; eine Teilnahme am radiologischen Bereitschaftsdienst ist optional vorgesehen.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

• Vorausgesetzt wird die Anerkennung als Facharzt für Radiologie.
• Erforderlich sind fundierte Kenntnisse im gesamten Fachgebiet der Radiologie.
• Erwartet wird die selbstständige und eigenverantwortliche Wahrnehmung der übertragenen Aufgaben.
• Vorausgesetzt werden Einsatzbereitschaft, Motivation und ein patientenorientiertes Auftreten.
• Erwartet werden Kollegialität, ein sensibler Umgang mit Patienten und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Benefits der Position

• Die Position ist unbefristet und in Vollzeit angelegt.
• Geboten wird eine eigenverantwortliche Tätigkeit in kollegialer Atmosphäre.
• Es bestehen familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum Homeoffice.
• Fort- und Weiterbildungen werden umfassend unterstützt und finanziell übernommen.
• Zur Verfügung stehen betriebliche Altersvorsorge, Angebote des Gesundheitsmanagements sowie Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und Vergünstigungen.

Stellenbeschreibung