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Referenznummer: RV95178

Facharzt Radiologie m/w/d

Gesucht wird ein Facharzt für Radiologie in Voll- oder Teilzeit. Die Position umfasst radiologische Diagnostik sowie die Mitwirkung an der Weiterentwicklung der radiologischen Abteilung.

Ihr neuer Arbeitgeber

Betten

166

Kliniktyp

Akutklinik

Trägerschaft

Privat

Bundesland

Schleswig-Holstein

Vorstellung der Abteilung

  • Die Abteilung deckt ein breites Spektrum der Radiologie ab.
  • Schwerpunkte liegen in der Neuroradiologie und Thoraxradiologie.
  • Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen.
  • Die medizinische Kommunikation ist auf kurze, patientenorientierte Abstimmungswege ausgerichtet.
  • Die Tätigkeit erfolgt in einem engagierten Team.

Klinische und organisatorische Aufgaben

  • Durchgeführt werden konventionelle Röntgenuntersuchungen.
  • Zum Aufgabengebiet gehört die Schnittbildgebung mit Computertomographie (CT).
  • Radiologische Fragestellungen aus chirurgischen, orthopädischen, internistischen, pulmonologischen, neurologischen, urologischen und geriatrischen Bereichen werden eigenverantwortlich bearbeitet.
  • Die Position umfasst die Mitwirkung am Ausbau der radiologischen Abteilung.
  • Es erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, unter anderem in Fachkonferenzen und im Tumorboard.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

  • Vorausgesetzt wird die Anerkennung als Facharzt für Radiologie sowie die deutsche Approbation.
  • Erforderlich ist mehrjährige Erfahrung in der Befundung von Röntgen, Computertomographie (CT) und Magnetresonanztomographie (MRT).
  • Erfahrungen in der interventionellen Radiologie und in CT-gesteuerten Interventionen sind erwünscht.
  • Erwartet werden Verantwortungsbewusstsein und Verbindlichkeit im Umgang mit Patienten, Kollegen und Mitarbeitenden.
  • Vorausgesetzt werden Zuverlässigkeit, Engagement, Teamgeist und soziale Kompetenz.

Benefits der Position

  • Es bestehen geregelte Arbeitszeiten ohne Vordergrunddienste sowie auf Wunsch flexible Arbeitszeiten.
  • Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit möglich.
  • Es wird eine leistungsgerechte Vergütung angeboten.
  • Es stehen Angebote zur Gesundheitsförderung sowie ein Arbeitgeberzuschuss zur Kinderbetreuung zur Verfügung.
  • Zusätzlich bestehen Mitarbeitendenrabatte, ein Mitarbeitendenunterstützungsprogramm, eine Kindernotfallbetreuung und die Möglichkeit zum Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss.

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