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Referenznummer: RV95309

Facharzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe m/w/d

Gesucht wird ein Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe für eine Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit. Die Position umfasst die stationäre und ambulanznahe Versorgung im Fachgebiet sowie die Mitarbeit in der Geburtshilfe.

Ihr neuer Arbeitgeber

Betten

145

Kliniktyp

Akutklinik

Trägerschaft

Öffentlich

Bundesland

Bayern

Vorstellung der Abteilung

  • Die Abteilung behandelt gynäkologische Erkrankungen leitliniengerecht in Diagnostik und Therapie.
  • Ein Schwerpunkt liegt in der konservativen und operativen Behandlung von Beckenbodensenkungen und Inkontinenzleiden.
  • Das operative Spektrum umfasst die gängigen gynäkologischen Eingriffe mit Fokus auf minimal-invasive Chirurgie einschließlich Hysterektomien.
  • Die Geburtshilfe ist auf eine sanfte, familienorientierte Begleitung ausgerichtet.
  • Die Versorgung erfolgt im multiprofessionellen Team mit Hebammen, Pflegekräften und Ärzten.

Klinische und organisatorische Aufgaben

  • Übernommen wird die stationäre gynäkologische und geburtshilfliche Versorgung der Patientinnen.
  • Zum Aufgabenbereich gehören Vorsorgeuntersuchungen sowie Diagnostik und Therapie im Fachgebiet.
  • Durchgeführt werden Ultraschalluntersuchungen und gynäkologische Funktionsdiagnostik.
  • Begleitet werden Patientinnen während der Entbindung.
  • Erwartet werden die Mitwirkung an der Weiterentwicklung des medizinischen Angebots, die Teilnahme am fachspezifischen Bereitschaftsdienst und die enge Zusammenarbeit mit einem Medizinischen Versorgungszentrum (MVZ).

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

  • Vorausgesetzt wird die Anerkennung als Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe.
  • Erforderlich ist eine hohe fachliche Kompetenz im gesamten beschriebenen Aufgabenspektrum.
  • Erwartet werden ein respektvoller und einfühlsamer Umgang mit Patientinnen und Patienten.
  • Vorausgesetzt werden eine selbstständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
  • Gewünscht sind eine konstruktive Zusammenarbeit mit den beteiligten Fachbereichen und die Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten.

Benefits der Position

  • Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K/VKA) mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
  • Geboten werden eine gründliche Einarbeitung sowie ein wertschätzendes und offenes Team.
  • Die Position bietet abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen.
  • Vorgesehen sind flexible Arbeitszeiten.
  • Es besteht eine Kostenübernahme für fachbezogene Weiterbildungen sowie Zugang zu Zusatzleistungen wie Fahrradleasing, Mitarbeitervorteilen, Parkmöglichkeit und vergünstigter Verpflegung.

Warum die Zusammenarbeit mit BeyondHealth?

Wir begleiten Ärzt:innen diskret und persönlich zur passenden Position – kostenlos und ohne Bewerbungsstress.

Kostenlos & unverbindlich

Unsere gesamte Beratung ist für Sie vollständig kostenlos. Wir werden ausschließlich von den Kliniken vergütet.

Diskret & anonym

Ihr Name bleibt geschützt. Kliniken sehen nur Ihr anonymes Kurzprofil – bis Sie die Freigabe erteilen.

Persönliche Begleitung

Eine feste Ansprechperson begleitet Sie von der Auswahl passender Optionen bis zur Vertragsunterschrift.