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Referenznummer: RV90121

Facharzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe m/w/d

Für die Teamerweiterung wird ein Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe gesucht.

Ihr neuer Arbeitgeber

Betten

653

Kliniktyp

Akutklinik

Trägerschaft

Privat

Bundesland

Thueringen

Vorstellung der Abteilung

  • Die Abteilung ist Teil eines Frau-Mutter-Kind-Zentrums mit höchster Qualitätsstufe.
  • Schwerpunkte liegen in der Betreuung von Risikoschwangerschaften sowie in der Versorgung früh- und frühgeborener Kinder.
  • Ein zertifiziertes Brustzentrum und ein Beckenbodenzentrum sind ebenfalls integriert.
  • Die Diagnostik und Therapie erfolgen fächerübergreifend, um eine umfassende Patientenversorgung sicherzustellen.
  • Es besteht die Möglichkeit zur Weiterbildung im Bereich Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie in der gynäkologischen Onkologie.

Klinische und organisatorische Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Diagnostik und Therapie im Bereich der Gynäkologie und Geburtshilfe.
  • Betreuung der Patientinnen in stationärer, ambulanter und operativer Versorgung.
  • Teilnahme am Dienstsystem der Klinik, einschließlich Rufbereitschaften.
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung medizinischer Standards sowie an Maßnahmen zur Qualitätssicherung.
  • Anleitung und Supervision von Assistenzärzten zur Förderung ihrer beruflichen Entwicklung.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

  • Abgeschlossene Facharztausbildung in Gynäkologie und Geburtshilfe ist erforderlich.
  • Zusatzbezeichnungen oder spezielle Qualifikationen sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
  • Nebenfachliche Erfahrungen im Bereich gynäkologische Onkologie sind wünschenswert.
  • Teamfähigkeit sowie eine hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Patientinnen werden erwartet.
  • Einsatzbereitschaft für die Teilnahme am klinikeigenen Dienstsystem ist erforderlich.

Benefits der Position

  • Atraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie Altersversorgungsmöglichkeiten werden geboten.
  • Unterstützung bei weiterer Qualifikation durch interne Fortbildungsangebote wird angeboten.
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen wie Teilzeitmöglichkeiten oder Kinderferienbetreuung sind vorhanden.
  • Mitarbeitervorteile wie Rabatte für Freizeitaktivitäten, Reisen oder Mode stehen zur Verfügung.
  • Möglichkeiten zum Leasing eines Fahrrads oder E-Bikes werden angeboten.

Warum die Zusammenarbeit mit BeyondHealth?

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