Chefarzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe m/w/d

Vorstellung der Abteilung

• Die Abteilung behandelt das Spektrum gynäkologischer Erkrankungen mit möglichst schonenden Verfahren.
• Ein besonderer Schwerpunkt liegt in der gynäkologisch-onkologischen Versorgung und im weiteren Ausbau des onkologischen Spektrums.
• Ein zertifiziertes Brustzentrum und die Senologie sind in die Abteilung eingebunden.
• Zum Leistungsspektrum gehören Brustkrebsvorsorge, Therapie, Einleitung einer Anschlussheilbehandlung und qualifizierte Nachsorge.
• Ergänzt wird das Angebot durch ambulante onkologische Versorgung sowie eine gynäkologische ambulante Versorgung mit entsprechender Ermächtigung.

Klinische und organisatorische Aufgaben

• Die Position umfasst die Leitung der Klinik für Gynäkologie.
• Es ist eine geburtshilfliche und gynäkologisch-onkologische Versorgung auf hohem fachlichem Niveau sicherzustellen.
• Die kontinuierliche Weiterentwicklung des Fachbereichs erfolgt mit Fokus auf den Ausbau des onkologischen Leistungsspektrums.
• Zu den Aufgaben gehören die wirtschaftliche Führung der Abteilung, die Optimierung von Prozessen und die Steuerung strategischer Projekte.
• Erforderlich sind die enge interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie die Führung, Förderung und Weiterentwicklung des ärztlichen Teams.

Anforderungen an Qualifikation und Erfahrung

• Vorausgesetzt werden ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und die deutsche Approbation.
• Erforderlich ist die Facharztanerkennung für Gynäkologie und Geburtshilfe.
• Erwartet werden mehrjährige klinische Erfahrung sowie ein breites fachliches Spektrum in Gynäkologie und Geburtshilfe.
• Zusatz- oder Schwerpunktqualifikationen, beispielsweise in gynäkologischer Onkologie, spezieller operativer Gynäkologie oder Senologie, sind erwünscht.
• Von Vorteil sind medizinisch-ökonomische Führungserfahrung sowie ein kooperativer Führungsstil, kommunikative Stärke und organisatorisches Gestaltungsvermögen.

Benefits der Position

• Die Position bietet chefärztlichen Gestaltungsspielraum in einer Führungsfunktion.
• Das onkologisch ausgerichtete Umfeld ermöglicht fachliche Vernetzung und die Arbeit mit moderner Ausstattung.
• Fort- und Weiterbildungen sowie anerkannte Fachweiterbildungen werden angeboten.
• Es bestehen flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Ergänzend werden Angebote zur Gesundheitsförderung sowie Vergünstigungen für Einkauf, Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen bereitgestellt.

Stellenbeschreibung